Lowongan Pekerjaan (Job Vacancy)

DR. BADER AL MOSAIEED POLYCLINIC | 5 MIDWIFE / FEMALE NURSE | BACHELOR / DIPLOMA | NO NEED SAUDI LICENSED| RIYADH, SAUDI ARABIA

PERHATIAN!
Terhitung Kamis, 13 Juli 2023, Job Vacancy ini bisa di apply oleh yang belum memiliki Saudi License. Bagi Perawat Wanita dan Bidan baru di Indonesia dipersilahkan apply job ini sebelum registrasi ditutup.

JOB DESCRIPTION
Staff Nurse / Midwife adalah kategori tenaga kerja profesional yang bertujuan memberikan asuhan keperawatan dan kebidanan kepada pasien dengan bidang disiplin keilmuan khusus dan ditempuh melalui pendidikan formal dalam kurun waktu tertentu. Profesi yang memiliki badan hukum dan asosiasi keprofesioan yang diakui oleh Kementerian Kesehatan Indonesia dan diakui dalam satu rumpun Nursing & Midwifery dari Saudi Council / Saudi Commission of Health Specialities (SCFHS).

PERAN DAN TANGGUNGJAWAB KERJA
– Mengerti sistem triage
– Mampu melakukan CPR pada pasien-pasien gawat darurat
– Memberi edukasi kepada pasien dan keluarga pasien
– Konsultasi dan kerjasama bersama dokter dalam pemenuhan kebutuhan spesialis dan medicine
– Mengawasi keadaan tanda-tanda vital (Vital Sign) pasien
– Memonitor status cairan pasien
– Dapat melakukan blood widraw (Ambil sampel darah)
– Dapat melakukan Bllod Transfusion
– Melakukan dressing
– Homevisit / homecare
– Melakukan IV Insertion
– Insersi DC (Down Chateter) – Urology

SISTEM KERJA :
– Kontrak awal 2 tahun
– Probationary period (Masa Percobaan) 3 months
– Salary 4000 – 4500 SAR (Depent on interview)
– Delapan (8) jam kerja per hari / 48 jam per minggu sesuai Saudi Labor Law
– Enam (6) hari per minggu sesuai Saudi Labor Law
– Cuti 21 hari per tahun / 42 hari selama 2 tahun
– Air ticket (Round trip) provided
– Health insurance, accomodation and transportation provided
– Food Allowance included

PERSYARATAN UMUM tertera pada flyer di atas :
– Batas usia maksimal 45 tahun
– Bisa berbahasa Inggris dan Arab atau salah satu
– Untuk MIDWIFE, GENERAL FEMALE NURSE / DENTAL NURSE

PENEMPATAN
Para kandidat nanti akan ditempatkan di District Ezdihar, Kota Riyadh. Klinik ini merupakan klinik baru yang akan buka per Agustus 2023. Penempatan kandidat akan diatur langsung oleh employer (Pemberi Kerja) berdasarkan kebutuhan di departemennya. Ada beberapa departemen diantaranya
– Emergency Room (ER DEPT)
– Urologist Assistant (UROLOGIST DEPT)
– Internal Medicine (IM DEPT)
– Obgyn (OBGYN / MATERNITY DEPT)
– Pediatric (PEDIATRIC DEPT)

PERSYARATAN DOCUMENT :
1. CV (English) – Contoh CV silahkan KLIK DISINI
Kami menyediakan jasa pembuatan CV english, detail silahkan KLIK DISINI
2. Ijazah D3/S1
3. Transkrip Nilai
4. Saudi License (Prometric / Pearson Vue)
5. STR Aktif
6. Sertifikat Vaksin minimal 2 dose
7. Paspor Aktif – (Cara membuat Paspor Online KLIK DISINI)
8. Surat Izin ortu/suami/istri (Bermaterai 10.000) – Contoh suratnya, silahkan KLIK DISINI – Syarat ini hanya bagi yang proses dari Indonesia

Keterangan :
Poin 1-6 : Segera kirimkan scan dokumen via email berdasarkan petunjuk Remark di bawah ini
Poin 7-8: Bisa menyusul dan dibawa saat di jakarta langsung

Remark :
– Dokumen semua dalam bentuk file PDF dan terpisah (Hasil Scan). BUKAN FOTO
– Jika ada kebutuhan dokumen lainnya akan diinfokan kemudian

Baca juga :  BARISTA | 10 MALE BARISTA | AL QASEM, SAUDI ARABIA | 2023

REGISTRASI / PENDAFTARAN
Kirim scan dokumen ke email: devisaudia.dsa@gmail.com
Dengan subject : BADER – NAMA ANDA – Midwife/Female Nurse – Diploma/Bachelor – Ready Paspor / No Paspor

Batas akhir pendaftaran :
16 Juli 2023

ATTENTION!

Tidak ada pembayaran apapun sebelum dinyatakan approved oleh user. Hati-hati penipuan atas nama kami!

Setiap kandidat akan diinterview langsung dengan calon user / employer via Zoom App

YANG BISA TRANSER DI DALAM SAUDI DIUTAMAKAN (JIKA ADA DAN MENDAPAT PERMIT DARI OWNER YANG LAMA)


GALLERY


LOCATION


FREQUENTLY ASKED QUESTION (FAQ) :

1. Apakah Fresh Graduate bisa daftar?
MINIMAL PENGALAMAN KERJA SETAHUN

2. Apakah Bidan bisa daftar?
BISA

3. Apakah biaya proses sudah termasuk VISA dan Tiket?
VISA, TIKET, ASURANSI KESEHATAN, TRANSPORT DAN AKOMODASI TEMPAT TINGGAL SUDAH DISEDIAKAN OLEH COMPANY

4. Apakah status STR yang non aktif bisa apply?
TIDAK BISA. STR HARUS AKTIF

5. Apakah harus lancar bahasa inggris atau Arab?
BAHASA BISA SALAH SATU SAJA. MINIMAL ENGLISH AKTIF

6. Apakah harus ada syarat TOEFL atau IELTS?
TIDAK MEMBUTUHKAN TOEFL DAN IELTS

7. Apakah ada perbedaan gaji yang ditawarkan bagi Newbie dan Ex Saudi / Qatar?
GAJI YANG DISEBUTKAN DI PENGUMUMAN BERLAKU HANYA UNTUK YANG SUDAH BERLICENSE SAUDI ATAU SUDAH LULUS PROMETRIC DI INDONESIA

8. Apakah Newbie (Tanpa pengalaman bekerja di Saudi sebelumnya) bisa apply untuk job ini?
BISA, ASALKAN SUDAH LULUS PROMETRIC DI JAKARTA / INDONESIA

9. Apakah Diploma bisa apply atau khusus Ners?
JOB INI BERLAKU UNTUK KEDUANYA MIDWIFE (DIPLOMA/BACHELOR) JUGA FEMALE NURSE (DIPLOMA/BACHELOR)

10. Apakah Bidan Bachelor bisa apply?
UNTUK JOB INI BISA

11. Bagaimana jika vaksin baru tahap pertama?
KAMI BUTUH YANG SUDAH DOUBLE DOSES (SEKARANG TIDAK TERLALU STRICT SEPERTI DULU)

12. Bagaimana dengan tempat tinggal dan uang makan? Apakah disediakan?
IYA, SEMUA PROVIDED BY USER. DISEDIAKAN AKOMODASI TEMPAT TINGGAL OLEH COMPANY

13. Apakah bisa cuti setelah setahun atau dua tahun?
Menurut International Labor Law, employee mendapatkan hak 21 hari per tahun (Yearly) dan berlaku kelipatan. Namun, teknis perizinan nya tetap diserahkan ke company yang meng-hire. Jikapun ada sisa cuti atau seluruhnya tidak diambil, maka employee memiliki hak untuk diberi gantinya berupa cash terhitung jumlah hari yang tidak diambil.

DSA

User Avatar

DSA

CHANNEL DSA adalah channel khusus berbagi info Career, Experience, Professional Examination, Job Vacancy, Tips & Trik Aman Bekerja di Timur Tengah | www.devisaudia.com

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *